Самая волнующая тема последнего месяца: налоговые каникулы для предпринимателей. Лед тронулся — налоговые каникулы уже не кажутся депутатам (благодаря Медведеву) такой ужасной идеей. Правда, в новой концепции каникулы коснутся только 10% предпринимателей: тех, кто занимается производством. Полемика разрослась уже нешуточная: мол каникулы хорошо для экономики в перспективе, но вот куча же мошенников набежит, которые на членов семьи будут перерегистрировать бизнес… Сколько спорить они еще будут неизвестно. Но как доспорятся — мы вам обязательно сообщим!

Но вообще, похоже бывший президент Дмитрий Медведев серьезно настроен помочь бизнесу. С его подачи на развитие свободного предпринимательства в России планируется потратить свыше 100 млрд рублей за три года. Какой молодец!

Еще одна новость, всколыхнувшая интернеты: пенсионная реформа 2014 года. Напомним, что правительство РФ решило с 1 января 2014 года сократить до нуля отчисления в накопительную часть пенсии для так называемых «молчунов», то есть для тех, кто не воспользуется до конца текущего года правом перевода своих пенсионных накоплений в частные фонды или управляющие компании. В указанной статье есть красивая инфографика о том, как складывается пенсия, и что такое накопительная часть.

А если вы хотите знать, сколько будет составлять ваша пенсия с накопительной частью в 0%, 2% или 6% - зайдите на официальный сайт ПФР и воспользуйтесь пенсионным калькулятором. Поэкспериментируйте с процентной ставкой. Возможно, вы убедитесь, что все не так страшно. Ну тем не менее, на подумать у вас будет два года: написать заявление о выборе тарифа на накопительную часть пенсии можно до конца 2015 года.

Но о будущем все равно можно не переживать. Помните о законопроекте, предполагающему повышение пенсий, засчет отчислений из зарплаты детей? О нем мы писали в одном из прошлых бизнес-дайджестов.

Только вот не понятно, как все нововведения соотносятся к планам Минфина перевести РФ на новую систему оплаты труда - почасовую. Стоит отметить, что почасовая оплата труда позволит не переплачивать незанятым сотрудникам и лишит работодателей возможности увеличивать рабочий день без оплаты. При этом, по мнению некоторых экспертов, она поможет решить проблему бедности в России.

Статья актуальна на