МРОТ — это минимальный размер оплаты труда, от которого зависят:

  1. Зарплата тех, кто работает по трудовому договору.
  2. Декретные и больничные.

С 2018 года размер страховых взносов ИП не зависит от МРОТ.

Размер МРОТ в 2019 году

​С 1 января 2019 года — 11 280 рублей. 

Подготовить платёжки за сотрудников
Эльба подготовит платёжки на зарплату, налоги и взносы за сотрудников. Сервис сформирует всю необходимую отчётность за сотрудников для ИП и ООО. Попробуйте 30 дней бесплатно.

Региональный МРОТ

Кроме федерального МРОТ, который действует по всей России, некоторые регионы определяют свою минимальную зарплату или региональный МРОТ. Если власти вашего региона установили свой МРОТ, ориентируйтесь на него, когда выдаёте зарплату. Больше он ни на что не влияет. 

Если региональный МРОТ меньше федерального — используйте федеральный размер.

Мы нашли МРОТ некоторых регионов. Если вашего нет в списке — пишите в комментарии, постараемся помочь. 

Чтобы убедиться, что размер МРОТ актуальный, перейдите по ссылке в таблице.

 

Регион Размер МРОТ
Москва 18 781 ₽ — с 1 октября 2018 года
Санкт-Петербург 18 000 ₽ — с 1 января 2019 года
Севастополь 11 300 ₽ — с 1 января 2019 года
Алтайский край 13 000 ₽ + районный коэффициент — с 1 января 2019
Башкортостан 11 280 ₽ + районный коэффициент — с 1 января 2019
Волгоградская область 11 838 ₽ —  с 28 февраля 2019 
Иркутская область 11 280 ₽ + районный коэффициент — с 1 января 2019
Кабардино-Балкария 11 925 ₽ — с 19 сентября 2017
Карелия, Республика 14 206 ₽ + районный коэффициент — с 1 января 2019
Кемеровская область 14 888 ₽ + районный коэффициент — с 1 января 2019
Краснодарский край 11 280 ₽ — с 1 января 2019
Крым, Республика 11 280 ₽ — с 1 января 2019
Курская область 11 280 ₽ — с 1 января 2019 года 
Ленинградская область 12 000 ₽ — с 1 января 2019
Московская область 14 200 ₽ — с 1 апреля 2018
Нижегородская область 11 280 ₽ — с 1 января 2019 
Новгородская область 11 568 ₽ — с 1 января 2019
Новосибирская область 11 280 ₽ + районный коэффициент — с 1 января 2019
Пермский край 11 280 ₽ + районный коэффициент — с 1 января 2019
Псковская область 11 280 ₽ — для работников малого бизнеса
Ростовская область 12 350 ₽ + районный коэффициент 
Свердловская область 11 280 ₽ + районный коэффициент — с 1 января 2019 
Ставропольский край 11 280 ₽ + районный коэффициент — с 1 января 2019 
Томская область 11 280 ₽+ районный коэффициент — с 1 января 2019
Тульская область 13 520 ₽ — с 1 января 2018
Тюменская область 11 342 ₽ + районный коэффициент — с 1 января 2019
Хабаровский край зависит от района
Ханты-Мансийский АО 11 280 ₽ + районный коэффициент 
Челябинская область 11 280 ₽ — с 1 января 2019 
Ямало-Ненецкий АО 11 280 ₽ — с 1 января 2019 

МРОТ и зарплата

Сотруднику по трудовому договору платите зарплату не ниже МРОТ. Зарплата — это не те деньги, которые он получает на руки, а сумма до вычета НДФЛ.


Допустим, вы ведёте бизнес в Москве. Наняли сотрудника и установили в трудовом договоре зарплату 19 000 рублей. Без НДФЛ работник получит на руки 16 530 рублей. Это законно, потому что сумма до вычета налога не ниже регионального МРОТ.

Зарплата состоит из оклада, премий, надбавок и компенсаций. Каждая из этих частей по отдельности может быть ниже МРОТ, если общая сумма будет ему соответствовать.

Когда можно платить меньше?
Если сотрудник работает неполный день.

Например, минимальная зарплата за работу на 0,5 ставки — это половина МРОТ. Допустим, вы работаете в Москве и наняли официанта на полставки. С понедельника по пятницу он работает по 4 часа в день. Минимальная зарплата, которую вы должны ему платить, — 9 371 рублей.

Как начислять районный коэффициент?
Районный коэффициент — надбавка к зарплате для тех, кто работает на Крайнем Севере и приравненных к нему местностях. Они перечислены в постановлении.

Закон толком не говорит, нужно ли включать районный коэффициент в зарплату по МРОТ или начислять сверху. Но Конституционный суд решил: нужно установить зарплату не ниже МРОТ и только сверху начислять районные коэффициенты и процентную надбавку

МРОТ и страховые взносы ИП в 2018 году

С 2018 года страховые взносы не зависят от МРОТ.

В 2017 году и раньше фиксированная часть рассчитывалась по формуле:

Взносы за год = МРОТ х 12 х 31,1%


Для расчёта берётся федеральный МРОТ, который действует на начало года. 1 января 2017 года МРОТ был равен 7 500 рублей, поэтому за 2017 год ИП платят 27 990 рублей +1% от доходов свыше 300 тысяч.

Если МРОТ меняется в середине года, страховые взносы не пересчитываются. С 1 июля 2017 года МРОТ увеличился, но это не повлияло на размер взносов в 2017 году.

МРОТ и больничные

Размер декретных и больничных зависит от зарплаты. Но в некоторых случаях МРОТ учитывается при расчёте.

  • Если за всю жизнь сотрудник работал по трудовому договору меньше полугода.
  • Если сотрудник не получал зарплату два года до болезни или декрета.
  • Если среднемесячная зарплата за два года до болезни или декрета была ниже минимальной.
Статья актуальна на 24.04.2019

ТОЛЬКО ПОЛЕЗНАЯ
ТЕОРИЯ И ПРАКТИКА

Нажимая кнопку Подписаться, я даю согласие
на обработку персональных данных.
3 МЕСЯЦА
ЭЛЬБЫ
В ПОДАРОК
43 комментария
Представьтесь через
фейсбук контакте твиттер
Написать комментарий
  • Ксения 4 июля 2017, 13:55
    Добрый день в Республике Коми какой все таки мрот?
    Ответить
    • Сергеева Дарья 6 июля 2017, 08:17
      Добрый день!
      С 1 июля 2017 года по южной природно-климатической зоне Республики Коми в размере 8 700 рублей в месяц, по северной природно-климатической зоне Республики Коми — 10 000 рублей в месяц.
      Ответить
      • Ксения 17 января 2018, 16:02
        а в 2018 году какой МРОТ в Республике Коми (г. Сыктывкар) и какая исходя из него должна быть указана сумма в трудовом договоре (минимальная)? и каким документом надо вносить изменения в зарплате?
        Ответить
        • Александров Кирилл 27 февраля 2018, 14:59
          Здравствуйте, Ксения.
          Сыктывкар относится к южной природно-климатической зоне, то есть МРОТ для этого города составляет 8700 рублей в месяц. В трудовом договоре должна быть указана сумма не менее МРОТ. Можете заключить с сотрудником доп. соглашение к трудовому договору, в рамках которого будут указаны изменения заработной платы.
          Ответить
          • Екатерина 11 июня 2018, 21:00
            Вы не правы, Сыктывкар относится к северо западному округу
            Ответить
            • Галиулина Наталия 13 июня 2018, 12:41
              Здравствуйте, Екатерина.
              Для целей реализации Соглашения территория Республики Коми в соответствии с Законом Республики Коми от 17 марта 1997 г. № 17-РЗ «О прожиточном минимуме в Республике Коми» подразделяется на две природно-климатические зоны:

              северная природно-климатическая зона – города Воркута, Инта, Печора и Усинск с подчиненными им территориями, Ижемский район, Усть-Цилемский район;

              южная природно-климатическая зона – города Вуктыл, Сосногорск, Сыктывкар, Ухта с подчиненными им территориями, Койгородский район, Корткеросский район, Княжпогостский район, Прилузский район, Сыктывдинский район, Сысольский район, Троицко-Печорский район, Удорский район, Усть-Вымский район, Усть-Куломский район.
              Ответить
  • Гость 11 сентября 2017, 09:01
    Добрый день! в Республике Бурятия какой МРОТ?
    Ответить
  • Ирина 7 декабря 2017, 15:57
    Республика Алтай какой МРОТ?.
    Ответить
    • Максим 7 декабря 2017, 16:36
      Здравствуйте.

      МРОТ в Алтайском крае 9 400 рублей https://normativ.kontur.ru/rates/mrot?regionId=22&from=wizard
      Ответить
  • Marina 23 декабря 2017, 07:56
    Здравствуйте. Если мы не в бюджетной организации работаем, а в ООО, зарплата с января должна тоже повысится? Живу в Мурманской обл.
    Ответить
    • Александров Кирилл 18 января 2018, 17:27
      Здравствуйте, Марина.
      Для вашего региона МРОТ составляет 14 281 рублей.
      Ответить
      • Катерина А. 28 апреля 2018, 22:33
        Здравствуйте.
        Из какого источника информация по Мурманской области?
        Ответить
        • Третьяков Алексей 30 апреля 2018, 12:32
          Добрый день, Катерина.
          Сейчас данные изменились, 19 декабря было принято решение о прекращении действия Соглашения о минимальной заработной плате в Мурманской области. Связано это с принятием постановления Конституционного суда от 07.12.2017 № 38-П. Судьи указали, что районный коэффициент и процентная надбавка, начисляемые в связи с работой в местностях с особыми климатическими условиями, не должны включаться в состав МРОТ.
          Получается МРОТ по соглашению (15 185 руб.) ниже федерального значения (9489 руб.) с учетом районного коэффициента (40-70%) и процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера (до 80%). Поэтому МРОТ по Мурманской области с 01.01.2018 составит 9489 руб., умноженный на районный коэффициент и процентную надбавку.
          Ответить
  • Гость 8 января 2018, 12:17
    Добрый день я с Саратовской обл. новые Бурасы работаю на пекарни ИП Петросян.У нас зар.плата 7300
    Ответить
  • Елена 17 января 2018, 15:59
    ДОБРЫЙ ДЕНЬ. Братск, Иркутская обл. Какую минимальную з.плату мы должны показывать?
    Ответить
    • Александров Кирилл 18 января 2018, 17:09
      Здравствуйте, Елена.
      Для работников государственных и муниципальных учреждений МРОТ составляет 12000 рублей, для работников иных организаций — 12652 рубля.
      Ответить
  • Евгения 18 января 2018, 12:20
    Какой МРОТ в Красноярском крае , гАчинск?
    Ответить
  • Kunin Alex 29 января 2018, 07:01
    Здравствуйте!
    По Хабаровскому краю 10 января 2018 г. было подписано новое Соглашение по МЗП, в вашей системе пока отображены данные из Соглашения от 24 ноября 2017 г.
    само соглашение не смог еще найти, но вот новость на сайте Правительства края:
    https://khabkrai.ru/events/news/166996
    Ответить
  • Оксана 8 февраля 2018, 00:54
    здравствуйте, нет Калининградской области
    Ответить
    • Сергеева Дарья 27 апреля 2018, 10:19
      Здравствуйте,
      — с 1 января 2018 года — 11000 рублей в месяц,
      — с 1 мая 2018 года — равен федеральному МРОТ, 11 163 рубля.
      Ответить
  • Екатерина 4 мая 2018, 02:01
    Здравствуйте,
    Интересует размер МРОТ для Кировской области с 1 января и 1 мая 2018 года
    Ответить
    • Логинова Анна 4 мая 2018, 12:50
      Здравствуйте, Екатерина.
      - с 1 января 2018 года МРОТ равен 10 159 для коммерческих организаций и 9 489 - для бюджетных организаций;
      - с 1 мая 2018 года - 11 163.
      Ответить
  • Алена 30 мая 2018, 11:13
    Здравствуйте , районный коэффициент прибавляется к РФ мрот или к региональному Мрот?
    Ответить
    • Костромин Антон 14 июня 2018, 14:39
      Добрый день, Алена. Закон толком не говорит, нужно ли включать районный коэффициент в зарплату по МРОТ или начислять сверху. Но Конституционный суд решил: нужно установить зарплату не ниже МРОТ и только сверху начислять районные коэффициенты и процентную надбавку.
      Ответить
      • Анна 17 ноября 2018, 17:04
        Здравствуйте я нахожусь в хмао интересует вопрос, мрот у нас 11163 плюс районный коэффициент и северные 50 процентов если оклад 9790, доплата до мрота 1300 сколько я должна получать чистыми и грязными, вычитываеться ли с мрота налог или до вычета считается объясните пожалуйста
        Ответить
        • Савельев Александр 19 ноября 2018, 10:04
          Здравствуйте, Анна.
          Согласно 129 ТК РФ, если сотрудник работает на полной тарифной ставке, то оклад должен быть не ниже районного МРОТ, после чего ему уже добавляются различные районные коэффициенты, в том числе и северная надбавка. То есть, в случае полной ставки, оклад+премия должны быть не ниже 11163, и на них уже начисляется 50% северной надбавки. Если же ставка сотрудника неполная, то оклад может быть ниже 11163, но о неполной ставке должно быть прописано в трудовом договоре.
          По поводу серых схем подсказать информацию не можем, так как она противоречит законодательству.
          Ответить
          • Ирина 30 ноября 2018, 00:19
            Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, если мои сотрудники работают на 0,5 ставки, могу ли я им платить 0,5 от МРОТ. Налоговая утверждает, что я обязана платить 0,5 не от МРОТ, а от средней заработной платы установленной по Краснодарскому краю в нашей сфере деятельности или даже полностью установленную среднюю зп. Правомерно ли это. И какой документ или статья подтверждают или опровергают требования, которые выдвигает налоговая служба?
            Ответить
            • Богданов Виктор 30 ноября 2018, 09:51
              Добрый день, Ирина.
              В ст. 133.1 ТК РФ указано, что зарплата работника не может быть ниже размера минимальной заработной платы в этом субъекте Российской Федерации при условии, что указанным работником полностью отработана за этот период норма рабочего времени и выполнены нормы труда (трудовые обязанности).
              Если работник оформлен на неполную ставку, то и зарплата не обязана быть равной минимальной.

              Возможно, налоговая имеет ввиду региональный МРОТ? Если вы применяете федеральный МРОТ, а есть ещё региональный и он больше федерального, то вы должны рассчитывать заработную плаnу исходя из регионального МРОТ.
              Ответить
              • Гость 30 ноября 2018, 10:38
                Виктор, благодарю вас за ответ. Региональный МРОТ по Краснодарскому краю 11 163 рубля. В налоговой говорят, что мы обязаны платить среднюю заработную плату по Краснодарскому краю, которая в сфере искусства ( это наш род деятельности) на данный момент составляет 25 000 рублей. И мы обязаны платить как минимум за 0,5 ставки от 25 000 рублей, т.е. 12 500. Законны ли данные требования?
                Ответить
                • Богданов Виктор 30 ноября 2018, 10:51
                  Добрый день.
                  К сожалению, нам не известны подобные нормативно-правовые акты.
                  Рекомендую уточнить в налоговой — на каком основание они требуют от вас указывать зарплату не по МРОТ, а по средней заработной плате в вашей сфере деятельности по региону.
                  Ответить
  • Halef 26 декабря 2018, 22:44
    В таблице с размера ми МРОТ по Новосибирской области ошибка: поправьте плз на 54))
    Ответить
  • Людмила 16 января, 06:26
    Здравствуйте ! Подскажите пожалуйста МРОТ в Забайкальском крае и надо ли крутить Районный к-т и Забайкальский к-ты на МРОТ?
    Ответить
    • Борисов Максим 16 января, 11:38
      Здравствуйте, Людмила.

      МРОТ в Забайкальском крае установлен в размере не ниже 11 280 рублей без учета компенсационных выплат за работу в особых климатических условиях. Да, на эту сумму надо начислять районный коэффициент северную надбавку.

      В Читинской области Каларский, Тунгиро-Олекминский и Тунгокоченский районы относятся к местностям, приравненным к районам Крайнего Севера.
      Ответить
  • Мария 21 января, 08:56
    Здравствуйте. Подскажите пожалуйста региональный МРОТ в Хабаровском крае, г. Комсомольск-на-Амуре с 1 января 2019 года. И надо ли на него начислять РК и северные надбавки?
    Ответить
    • Казакова Оксаночка 21 января, 18:22
      Здравствуйте, Мария.

      МРОТ в Хабаровском крае сейчас равен МРОТу по всей стране и составляет 11 280 рублей: https://normativ.kontur.ru/document?moduleId=41&documentId=249933&cwi=2603.
      Ответить
  • Галина 18 февраля, 05:36
    в ЕАобласти есть такой документ http://docs.cntd.ru/document/450383349
    я правильно понимаю, что если буду платить з/п со всеми коэффициентами после вычета 13% 12000 то это не нарушение?
    Ответить
  • Наталья Вчера, 08:14
    Добрый день, какой региональный МРОТ в г. Красноярсе с 01.01.2019 г. ?
    Ответить
    • Шипицын Александр 11 часов назад
      Добрый день, Наталья.

      В Красноярском крае не установлен региональный МРОТ. Используйте федеральный — 11 280 ₽.
      Ответить

Устали от предпринимательской рутины?

Попробовать Эльбу 30 дней бесплатно

Справочная / Сотрудники: наём, зарплата, документы

МРОТ в 2019 году

МРОТ — это минимальный размер оплаты труда, от которого зависят:

  1. Зарплата тех, кто работает по трудовому договору.
  2. Декретные и больничные.

С 2018 года размер страховых взносов ИП не зависит от МРОТ.

Размер МРОТ в 2019 году

​С 1 января 2019 года — 11 280 рублей. 

Подготовить платёжки за сотрудников
Эльба подготовит платёжки на зарплату, налоги и взносы за сотрудников. Сервис сформирует всю необходимую отчётность за сотрудников для ИП и ООО. Попробуйте 30 дней бесплатно.

Региональный МРОТ

Кроме федерального МРОТ, который действует по всей России, некоторые регионы определяют свою минимальную зарплату или региональный МРОТ. Если власти вашего региона установили свой МРОТ, ориентируйтесь на него, когда выдаёте зарплату. Больше он ни на что не влияет. 

Если региональный МРОТ меньше федерального — используйте федеральный размер.

Мы нашли МРОТ некоторых регионов. Если вашего нет в списке — пишите в комментарии, постараемся помочь. 

Чтобы убедиться, что размер МРОТ актуальный, перейдите по ссылке в таблице.

 

Регион Размер МРОТ
Москва 18 781 ₽ — с 1 октября 2018 года
Санкт-Петербург 18 000 ₽ — с 1 января 2019 года
Севастополь 11 300 ₽ — с 1 января 2019 года
Алтайский край 13 000 ₽ + районный коэффициент — с 1 января 2019
Башкортостан 11 280 ₽ + районный коэффициент — с 1 января 2019
Волгоградская область 11 838 ₽ —  с 28 февраля 2019 
Иркутская область 11 280 ₽ + районный коэффициент — с 1 января 2019
Кабардино-Балкария 11 925 ₽ — с 19 сентября 2017
Карелия, Республика 14 206 ₽ + районный коэффициент — с 1 января 2019
Кемеровская область 14 888 ₽ + районный коэффициент — с 1 января 2019
Краснодарский край 11 280 ₽ — с 1 января 2019
Крым, Республика 11 280 ₽ — с 1 января 2019
Курская область 11 280 ₽ — с 1 января 2019 года 
Ленинградская область 12 000 ₽ — с 1 января 2019
Московская область 14 200 ₽ — с 1 апреля 2018
Нижегородская область 11 280 ₽ — с 1 января 2019 
Новгородская область 11 568 ₽ — с 1 января 2019
Новосибирская область 11 280 ₽ + районный коэффициент — с 1 января 2019
Пермский край 11 280 ₽ + районный коэффициент — с 1 января 2019
Псковская область 11 280 ₽ — для работников малого бизнеса
Ростовская область 12 350 ₽ + районный коэффициент 
Свердловская область 11 280 ₽ + районный коэффициент — с 1 января 2019 
Ставропольский край 11 280 ₽ + районный коэффициент — с 1 января 2019 
Томская область 11 280 ₽+ районный коэффициент — с 1 января 2019
Тульская область 13 520 ₽ — с 1 января 2018
Тюменская область 11 342 ₽ + районный коэффициент — с 1 января 2019
Хабаровский край зависит от района
Ханты-Мансийский АО 11 280 ₽ + районный коэффициент 
Челябинская область 11 280 ₽ — с 1 января 2019 
Ямало-Ненецкий АО 11 280 ₽ — с 1 января 2019 

МРОТ и зарплата

Сотруднику по трудовому договору платите зарплату не ниже МРОТ. Зарплата — это не те деньги, которые он получает на руки, а сумма до вычета НДФЛ.


Допустим, вы ведёте бизнес в Москве. Наняли сотрудника и установили в трудовом договоре зарплату 19 000 рублей. Без НДФЛ работник получит на руки 16 530 рублей. Это законно, потому что сумма до вычета налога не ниже регионального МРОТ.

Зарплата состоит из оклада, премий, надбавок и компенсаций. Каждая из этих частей по отдельности может быть ниже МРОТ, если общая сумма будет ему соответствовать.

Когда можно платить меньше?
Если сотрудник работает неполный день.

Например, минимальная зарплата за работу на 0,5 ставки — это половина МРОТ. Допустим, вы работаете в Москве и наняли официанта на полставки. С понедельника по пятницу он работает по 4 часа в день. Минимальная зарплата, которую вы должны ему платить, — 9 371 рублей.

Как начислять районный коэффициент?
Районный коэффициент — надбавка к зарплате для тех, кто работает на Крайнем Севере и приравненных к нему местностях. Они перечислены в постановлении.

Закон толком не говорит, нужно ли включать районный коэффициент в зарплату по МРОТ или начислять сверху. Но Конституционный суд решил: нужно установить зарплату не ниже МРОТ и только сверху начислять районные коэффициенты и процентную надбавку

МРОТ и страховые взносы ИП в 2018 году

С 2018 года страховые взносы не зависят от МРОТ.

В 2017 году и раньше фиксированная часть рассчитывалась по формуле:

Взносы за год = МРОТ х 12 х 31,1%


Для расчёта берётся федеральный МРОТ, который действует на начало года. 1 января 2017 года МРОТ был равен 7 500 рублей, поэтому за 2017 год ИП платят 27 990 рублей +1% от доходов свыше 300 тысяч.

Если МРОТ меняется в середине года, страховые взносы не пересчитываются. С 1 июля 2017 года МРОТ увеличился, но это не повлияло на размер взносов в 2017 году.

МРОТ и больничные

Размер декретных и больничных зависит от зарплаты. Но в некоторых случаях МРОТ учитывается при расчёте.

  • Если за всю жизнь сотрудник работал по трудовому договору меньше полугода.
  • Если сотрудник не получал зарплату два года до болезни или декрета.
  • Если среднемесячная зарплата за два года до болезни или декрета была ниже минимальной.
Статья актуальна на 24.04.2019

ТОЛЬКО ПОЛЕЗНАЯ
ТЕОРИЯ И ПРАКТИКА

3 МЕСЯЦА ЭЛЬБЫ В ПОДАРОК
Нажимая кнопку Подписаться, я даю согласие
на обработку персональных данных.
Оставить комментарий
Комментарии (43)
  • Ксения 4 июля 2017, 13:55
    Добрый день в Республике Коми какой все таки мрот?
    Ответить
    • Сергеева Дарья 6 июля 2017, 08:17
      Добрый день!
      С 1 июля 2017 года по южной природно-климатической зоне Республики Коми в размере 8 700 рублей в месяц, по северной природно-климатической зоне Республики Коми — 10 000 рублей в месяц.
      Ответить
      • Ксения 17 января 2018, 16:02
        а в 2018 году какой МРОТ в Республике Коми (г. Сыктывкар) и какая исходя из него должна быть указана сумма в трудовом договоре (минимальная)? и каким документом надо вносить изменения в зарплате?
        Ответить
        • Александров Кирилл 27 февраля 2018, 14:59
          Здравствуйте, Ксения.
          Сыктывкар относится к южной природно-климатической зоне, то есть МРОТ для этого города составляет 8700 рублей в месяц. В трудовом договоре должна быть указана сумма не менее МРОТ. Можете заключить с сотрудником доп. соглашение к трудовому договору, в рамках которого будут указаны изменения заработной платы.
          Ответить
          • Екатерина 11 июня 2018, 21:00
            Вы не правы, Сыктывкар относится к северо западному округу
            Ответить
            • Галиулина Наталия 13 июня 2018, 12:41
              Здравствуйте, Екатерина.
              Для целей реализации Соглашения территория Республики Коми в соответствии с Законом Республики Коми от 17 марта 1997 г. № 17-РЗ «О прожиточном минимуме в Республике Коми» подразделяется на две природно-климатические зоны:

              северная природно-климатическая зона – города Воркута, Инта, Печора и Усинск с подчиненными им территориями, Ижемский район, Усть-Цилемский район;

              южная природно-климатическая зона – города Вуктыл, Сосногорск, Сыктывкар, Ухта с подчиненными им территориями, Койгородский район, Корткеросский район, Княжпогостский район, Прилузский район, Сыктывдинский район, Сысольский район, Троицко-Печорский район, Удорский район, Усть-Вымский район, Усть-Куломский район.
              Ответить
  • Гость 11 сентября 2017, 09:01
    Добрый день! в Республике Бурятия какой МРОТ?
    Ответить
  • Ирина 7 декабря 2017, 15:57
    Республика Алтай какой МРОТ?.
    Ответить
    • Максим 7 декабря 2017, 16:36
      Здравствуйте.

      МРОТ в Алтайском крае 9 400 рублей https://normativ.kontur.ru/rates/mrot?regionId=22&from=wizard
      Ответить
  • Marina 23 декабря 2017, 07:56
    Здравствуйте. Если мы не в бюджетной организации работаем, а в ООО, зарплата с января должна тоже повысится? Живу в Мурманской обл.
    Ответить
    • Александров Кирилл 18 января 2018, 17:27
      Здравствуйте, Марина.
      Для вашего региона МРОТ составляет 14 281 рублей.
      Ответить
      • Катерина А. 28 апреля 2018, 22:33
        Здравствуйте.
        Из какого источника информация по Мурманской области?
        Ответить
        • Третьяков Алексей 30 апреля 2018, 12:32
          Добрый день, Катерина.
          Сейчас данные изменились, 19 декабря было принято решение о прекращении действия Соглашения о минимальной заработной плате в Мурманской области. Связано это с принятием постановления Конституционного суда от 07.12.2017 № 38-П. Судьи указали, что районный коэффициент и процентная надбавка, начисляемые в связи с работой в местностях с особыми климатическими условиями, не должны включаться в состав МРОТ.
          Получается МРОТ по соглашению (15 185 руб.) ниже федерального значения (9489 руб.) с учетом районного коэффициента (40-70%) и процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера (до 80%). Поэтому МРОТ по Мурманской области с 01.01.2018 составит 9489 руб., умноженный на районный коэффициент и процентную надбавку.
          Ответить
  • Гость 8 января 2018, 12:17
    Добрый день я с Саратовской обл. новые Бурасы работаю на пекарни ИП Петросян.У нас зар.плата 7300
    Ответить
  • Елена 17 января 2018, 15:59
    ДОБРЫЙ ДЕНЬ. Братск, Иркутская обл. Какую минимальную з.плату мы должны показывать?
    Ответить
    • Александров Кирилл 18 января 2018, 17:09
      Здравствуйте, Елена.
      Для работников государственных и муниципальных учреждений МРОТ составляет 12000 рублей, для работников иных организаций — 12652 рубля.
      Ответить
  • Евгения 18 января 2018, 12:20
    Какой МРОТ в Красноярском крае , гАчинск?
    Ответить
  • Kunin Alex 29 января 2018, 07:01
    Здравствуйте!
    По Хабаровскому краю 10 января 2018 г. было подписано новое Соглашение по МЗП, в вашей системе пока отображены данные из Соглашения от 24 ноября 2017 г.
    само соглашение не смог еще найти, но вот новость на сайте Правительства края:
    https://khabkrai.ru/events/news/166996
    Ответить
  • Оксана 8 февраля 2018, 00:54
    здравствуйте, нет Калининградской области
    Ответить
    • Сергеева Дарья 27 апреля 2018, 10:19
      Здравствуйте,
      — с 1 января 2018 года — 11000 рублей в месяц,
      — с 1 мая 2018 года — равен федеральному МРОТ, 11 163 рубля.
      Ответить
  • Екатерина 4 мая 2018, 02:01
    Здравствуйте,
    Интересует размер МРОТ для Кировской области с 1 января и 1 мая 2018 года
    Ответить
    • Логинова Анна 4 мая 2018, 12:50
      Здравствуйте, Екатерина.
      - с 1 января 2018 года МРОТ равен 10 159 для коммерческих организаций и 9 489 - для бюджетных организаций;
      - с 1 мая 2018 года - 11 163.
      Ответить
  • Алена 30 мая 2018, 11:13
    Здравствуйте , районный коэффициент прибавляется к РФ мрот или к региональному Мрот?
    Ответить
    • Костромин Антон 14 июня 2018, 14:39
      Добрый день, Алена. Закон толком не говорит, нужно ли включать районный коэффициент в зарплату по МРОТ или начислять сверху. Но Конституционный суд решил: нужно установить зарплату не ниже МРОТ и только сверху начислять районные коэффициенты и процентную надбавку.
      Ответить
      • Анна 17 ноября 2018, 17:04
        Здравствуйте я нахожусь в хмао интересует вопрос, мрот у нас 11163 плюс районный коэффициент и северные 50 процентов если оклад 9790, доплата до мрота 1300 сколько я должна получать чистыми и грязными, вычитываеться ли с мрота налог или до вычета считается объясните пожалуйста
        Ответить
        • Савельев Александр 19 ноября 2018, 10:04
          Здравствуйте, Анна.
          Согласно 129 ТК РФ, если сотрудник работает на полной тарифной ставке, то оклад должен быть не ниже районного МРОТ, после чего ему уже добавляются различные районные коэффициенты, в том числе и северная надбавка. То есть, в случае полной ставки, оклад+премия должны быть не ниже 11163, и на них уже начисляется 50% северной надбавки. Если же ставка сотрудника неполная, то оклад может быть ниже 11163, но о неполной ставке должно быть прописано в трудовом договоре.
          По поводу серых схем подсказать информацию не можем, так как она противоречит законодательству.
          Ответить
          • Ирина 30 ноября 2018, 00:19
            Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, если мои сотрудники работают на 0,5 ставки, могу ли я им платить 0,5 от МРОТ. Налоговая утверждает, что я обязана платить 0,5 не от МРОТ, а от средней заработной платы установленной по Краснодарскому краю в нашей сфере деятельности или даже полностью установленную среднюю зп. Правомерно ли это. И какой документ или статья подтверждают или опровергают требования, которые выдвигает налоговая служба?
            Ответить
            • Богданов Виктор 30 ноября 2018, 09:51
              Добрый день, Ирина.
              В ст. 133.1 ТК РФ указано, что зарплата работника не может быть ниже размера минимальной заработной платы в этом субъекте Российской Федерации при условии, что указанным работником полностью отработана за этот период норма рабочего времени и выполнены нормы труда (трудовые обязанности).
              Если работник оформлен на неполную ставку, то и зарплата не обязана быть равной минимальной.

              Возможно, налоговая имеет ввиду региональный МРОТ? Если вы применяете федеральный МРОТ, а есть ещё региональный и он больше федерального, то вы должны рассчитывать заработную плаnу исходя из регионального МРОТ.
              Ответить
              • Гость 30 ноября 2018, 10:38
                Виктор, благодарю вас за ответ. Региональный МРОТ по Краснодарскому краю 11 163 рубля. В налоговой говорят, что мы обязаны платить среднюю заработную плату по Краснодарскому краю, которая в сфере искусства ( это наш род деятельности) на данный момент составляет 25 000 рублей. И мы обязаны платить как минимум за 0,5 ставки от 25 000 рублей, т.е. 12 500. Законны ли данные требования?
                Ответить
                • Богданов Виктор 30 ноября 2018, 10:51
                  Добрый день.
                  К сожалению, нам не известны подобные нормативно-правовые акты.
                  Рекомендую уточнить в налоговой — на каком основание они требуют от вас указывать зарплату не по МРОТ, а по средней заработной плате в вашей сфере деятельности по региону.
                  Ответить
  • Halef 26 декабря 2018, 22:44
    В таблице с размера ми МРОТ по Новосибирской области ошибка: поправьте плз на 54))
    Ответить
  • Людмила 16 января, 06:26
    Здравствуйте ! Подскажите пожалуйста МРОТ в Забайкальском крае и надо ли крутить Районный к-т и Забайкальский к-ты на МРОТ?
    Ответить
    • Борисов Максим 16 января, 11:38
      Здравствуйте, Людмила.

      МРОТ в Забайкальском крае установлен в размере не ниже 11 280 рублей без учета компенсационных выплат за работу в особых климатических условиях. Да, на эту сумму надо начислять районный коэффициент северную надбавку.

      В Читинской области Каларский, Тунгиро-Олекминский и Тунгокоченский районы относятся к местностям, приравненным к районам Крайнего Севера.
      Ответить
  • Мария 21 января, 08:56
    Здравствуйте. Подскажите пожалуйста региональный МРОТ в Хабаровском крае, г. Комсомольск-на-Амуре с 1 января 2019 года. И надо ли на него начислять РК и северные надбавки?
    Ответить
    • Казакова Оксаночка 21 января, 18:22
      Здравствуйте, Мария.

      МРОТ в Хабаровском крае сейчас равен МРОТу по всей стране и составляет 11 280 рублей: https://normativ.kontur.ru/document?moduleId=41&documentId=249933&cwi=2603.
      Ответить
  • Галина 18 февраля, 05:36
    в ЕАобласти есть такой документ http://docs.cntd.ru/document/450383349
    я правильно понимаю, что если буду платить з/п со всеми коэффициентами после вычета 13% 12000 то это не нарушение?
    Ответить
  • Наталья Вчера, 08:14
    Добрый день, какой региональный МРОТ в г. Красноярсе с 01.01.2019 г. ?
    Ответить
    • Шипицын Александр 11 часов назад
      Добрый день, Наталья.

      В Красноярском крае не установлен региональный МРОТ. Используйте федеральный — 11 280 ₽.
      Ответить